Découvrez les étapes de notre processus de candidature et ce qui vous attend à chaque phase. Nous vous accompagnons avec des conseils pratiques et des informations utiles pour vous permettre d’aborder chaque étape en toute confiance.
Le plus important : restez vous-même et montrez-nous votre envie d’apprendre, de progresser, de dépasser vos limites et d’avoir un impact concret chez TK Elevator.
Une fois que vous avez identifié un poste qui correspond à vos intérêts, vous pouvez postuler directement via notre site carrière ou selon le mode indiqué dans l’offre. La démarche est rapide et ne prend que quelques minutes. Vous recevrez ensuite une confirmation de la bonne réception de votre candidature.
Notre équipe recrutement étudie votre candidature et peut vous contacter pour un premier échange rapide. Si votre profil correspond aux attentes du poste, votre dossier est transmis aux équipes du département concerné pour une évaluation plus approfondie de vos compétences.
En cas de correspondance, vous serez invité(e) à un ou plusieurs entretiens, en ligne ou en présentiel. C’est l’occasion d’en apprendre davantage sur le poste et sur TK Elevator, de poser vos questions et de vérifier si nous partageons les mêmes attentes. L’entretien se termine par une présentation des prochaines étapes.
Les plus beaux parcours commencent lorsque deux chemins se rejoignent. Après nos échanges, nous revenons vers vous pour partager un retour et envisager la suite ensemble. Si nous sommes convaincus de pouvoir construire l’avenir ensemble, une offre vous sera proposée. Dans le cas contraire, nous vous informerons avec transparence, car chaque étape mérite d’être claire.
C’est ici que votre histoire avec TK Elevator commence véritablement. Avant votre premier jour, nous veillons à ce que vous disposiez de toutes les informations nécessaires et que vous vous sentiez accompagné(e) et prêt(e) à aborder cette nouvelle étape en toute confiance. De l’onboarding à la rencontre avec vos nouvelles équipes, tout est pensé pour vous garantir une intégration fluide. Vous pouvez ainsi vous concentrer sur l’essentiel : apprendre, contribuer et avoir un impact concret dès le premier jour.
L'intégrité et la responsabilité sont au cœur de notre manière de travailler, y compris dans notre processus de recrutement. Vous pouvez compter sur une communication honnête, le respect de nos engagements et un traitement équitable de chaque candidature. Nous nous engageons à garantir une expérience de recrutement transparente, fiable et cohérente, à la hauteur de nos standards de performance.
Nous sommes fiers de viser l'excellence et de prendre pleinement la responsabilité de nos résultats. Nos collaborateurs sont encouragés à avoir un impact, à prendre des initiatives et à donner le meilleur d'eux-mêmes chaque jour. Dans notre processus de recrutement, nous recherchons des personnes qui partagent cet état d'esprit : prêtes à se dépasser, à assumer leurs responsabilités et à contribuer au succès collectif.
Chez TK Elevator, personne ne réussit seul. Nous partageons nos idées, collaborons à l'échelle mondiale et nous soutenons mutuellement dans toutes les situations. Ensemble, nous allons plus loin. Lors du recrutement, nous cherchons à comprendre votre façon de travailler en équipe et ce que la collaboration représente pour vous.
La sécurité va bien au-delà d'une règle : c'est une responsabilité partagée et une marque de respect envers chacun. Nous veillons les uns sur les autres et créons un environnement où chacun peut travailler et évoluer en toute sécurité. Dans notre processus de recrutement, nous nous assurons que chaque échange, en ligne ou en présentiel, respecte les plus hauts standards de sécurité et de bien-être.
Placer le client au centre de nos actions fait partie de notre identité. Nous nous efforçons non seulement de répondre aux attentes, mais de les dépasser grâce à l'innovation, la fiabilité et une exigence constante de qualité. Dans notre processus de recrutement, nous recherchons des profils animés par cette même vision : comprendre que chaque rôle contribue à offrir une expérience d'excellence et une valeur durable.
Découvrez la mission de notre équipe Talent Acquisition et voyez comment nous connectons les talents, le sens et les opportunités chez TK Elevator.
De votre première candidature jusqu’à l’après-entretien, nous partageons des conseils concrets pour vous aider à vous sentir préparé(e), confiant(e) et accompagné(e) tout au long du processus de recrutement.
La mission de TK Elevator est d’améliorer la vie des personnes grâce à des solutions de mobilité innovantes.
Découvrez ce que cela signifie concrètement au quotidien pour nos collaborateurs et comment nous avançons ensemble pour aller plus loin.
Parce que
Parce qu’un bon départ est la clé pour s’épanouir et évoluer avec nous.
Vous bénéficiez du soutien dédié de votre équipe et de vos mentors, afin de savoir à quoi vous attendre et par où commencer
Vous avez accès aux ressources et outils nécessaires pour vous sentir prêt(e) et en confiance dès le départ.
Nous prenons le temps de vous faire découvrir notre culture, de vous connecter avec des collègues dans toute l’entreprise et de vous assurer un accueil qui vous permet d’avoir un impact rapidement.
Chaque nouvelle opportunité commence par la curiosité Pour vous accompagner au mieux, nous avons rassemblé les réponses aux questions les plus fréquentes concernant notre processus de recrutement.
Le développement durable fait partie intégrante de TK Elevator et de notre stratégie d’entreprise. Il guide également notre manière de travailler et façonne nos valeurs
En savoir plus
Découvrez comment TKE façonne l’avenir grâce à des solutions innovantes qui anticipent les besoins de la société moderne
En savoir plus
Nous sommes leaders du secteur avec la gamme de produits la plus large, conçue pour des bâtiments d’exception et des environnements urbains en pleine expansion
En savoir plus